Mechanik-Monter maszyn i urzadzeń

Firma KarT sp. z o.o., produkująca maszyny i urządzenia,  poszukuje obecnie kandydatów na stanowisko Mechanik-Monter maszyn i urządzeń.

Miejsce pracy: BIAŁYSTOK

Zakres obowiązków:
Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należał montaż części maszyn i urządzeń na podstawie rysunku technicznego.

Wymagania:
•    wykształcenie zawodowe lub średnie mechaniczne,•    umiejętność czytania rysunku technicznego,•    mile widziane osoby z doświadczeniem w pracy na podobnym stanowisku,
•    zaangażowanie w powierzone obowiązki,
•    umiejętność pracy w zespole,
•    zdolności manualne i dokładność.
Oferta:
•    przeszkolenie w miejscu pracy,
•    umowę o pracę,
•    atrakcyjne wynagrodzenie.

Osoby zainteresowane ogłoszeniem prosimy o przesłanie CV  na adres e-mail: praca@kart.com.pl z dopiskiem Monter.
Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi Kandydatami.

Do CV prosimy dołączyć zgodę na przetwarzanie danych
osobowych:

„Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych
osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam
zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji”.

 Osoby zainteresowane proszone są o zapoznanie się z

„Informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych”:

Zgodnie z art.
13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016
r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:

line-height:normal;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt">administratorem
Pani/Pana danych osobowych jest KarT Sp. z o.o. z siedzibą ul. gen. Wł.
Andersa 40D, 15-113 Białystok; line-height:normal;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt">podane
dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb rekrutacji: auto;line-height:normal;mso-list:l0 level2 lfo1;tab-stops:list 72.0pt">na
podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych
osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. auto;line-height:normal;mso-list:l0 level2 lfo1;tab-stops:list 72.0pt">na
podstawie Art. 6 ust. 1 lit. c oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974
r.;